doanh nghiệp chậm trả lương
Từ 10/9/2026, không trả lương đúng hạn cho người lao động sẽ bị phạt bao nhiêu?
Từ ngày 10/9/2026, người sử dụng lao động trả lương không đúng hạn cho người lao động có thể bị xử phạt tới 50 triệu đồng đối với cá nhân và tới 100 triệu đồng đối với tổ chức.