CHÍNH THỨC: Người lao động có thêm 1 ngày nghỉ hưởng nguyên lương 24/11, cụ thể ra sao?

Người lao động có thêm 1 ngày nghỉ hưởng nguyên lương 24/11.
nghi-tet-17593770828261706699237-1759384756371-175938475682751366696-1768352457.jpg
Người lao động có thêm 1 ngày nghỉ hưởng nguyên lương 24/11.

Ngày 07/01/2026, Tổng Bí thư Tô Lâm đã ký ban hành Nghị quyết 80-NQ/TW năm 2026 về phát triển văn hoá Việt Nam.

Tại tiểu mục 3 Mục III Nghị quyết 80-NQ/TW năm 2026, trong nhóm Nhiệm vụ, giải pháp phát triển văn hoá Việt Nam quy định như sau:

III- NHIỆM VỤ, GIẢI PHÁP
...
3. Chú trọng xây dựng con người Việt Nam phát triển toàn diện, xây dựng môi trường văn hoá nhân văn, lành mạnh, văn minh, hiện đại
...
- Bảo đảm đầy đủ quyền thụ hưởng và sáng tạo văn hoá, tiếp cận bình đẳng văn hoá; phát triển dịch vụ văn hoá, đáp ứng tốt hơn nhu cầu của Nhân dân. Xây dựng và vận hành Nền tảng văn hoá số toàn dân, cung cấp miễn phí hoặc với chi phí thấp các dịch vụ thư viện số, bảo tàng số, nghệ thuật biểu diễn trực tuyến, lớp học nghệ thuật trực tuyến nhằm thu hẹp khoảng cách thụ hưởng văn hoá giữa các vùng, miền, tầng lớp nhân dân. Bảo đảm bình đẳng trong thụ hưởng các giá trị văn hoá đối với các nhóm yếu thế như người khuyết tật, người nghèo, trẻ em, đồng bào dân tộc thiểu số; chú trọng bảo tồn và phát huy các giá trị truyền thống, bản sắc văn hoá tốt đẹp của các dân tộc thiểu số. Thống nhất chọn ngày 24/11 hằng năm là "Ngày Văn hoá Việt Nam", với chủ trương là ngày nghỉ, người lao động được hưởng nguyên lương, để Nhân dân được nâng cao khả năng thụ hưởng văn hoá, đội ngũ văn nghệ sĩ được động viên sáng tạo, toàn xã hội đề cao, thực hành lối sống văn hoá, văn minh.
...
Như vậy, theo chủ trương tại Nghị quyết 80-NQ/TW năm 2026 về phát triển văn hoá Việt Nam thì người lao động có thêm 1 ngày nghỉ hưởng nguyên lương 24 11 là "Ngày Văn hóa Việt Nam" để được nâng cao khả năng hưởng thụ văn hóa, đội ngũ văn nghệ sĩ được động viên sáng tạo, toàn xã hội đề cao, thực hành lối sống văn hoá, văn minh.

Những ngày nghỉ lễ tết được hưởng nguyên lương của người lao động hiện nay
Theo quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật lao động 2019, những ngày nghỉ lễ tết được hưởng nguyên lương của người lao động hiện nay bao gồm

(1) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

(2) Tết Âm lịch: 05 ngày;

(3) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

(4) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

(5) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

(6) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

Theo đó, người lao động sẽ có 06 dịp nghỉ lễ, tết (tổng cộng 11 ngày nghỉ lễ, Tết chính thức, hưởng nguyên lương) bao gồm: Tết Dương lịch; Tết Âm lịch; Ngày Chiến thắng (Ngày giải phóng miền Nam, Thống nhất Đất nước); Ngày Quốc tế lao động; Quốc khánh; Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương.

Vào những ngày nghỉ này, người sử dụng lao động, doanh nghiệp vẫn phải trả lương đầy đủ cho người lao động. Ngoài ra, đối với người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài những ngày nghỉ trên còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ mà vẫn được hưởng nguyên lương theo khoản 2 Điều 112 Bộ luật lao động 2019:

Nghỉ lễ, tết

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ Tết âm lịch và Quốc khánh.

 

Mỹ Anh (t/h)