Theo Thư viện Pháp luật, ngày 24/12/2025, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Quyết định 613/QĐ-TLĐ năm 2025 về Quy định chế độ phụ cấp cán bộ công đoàn các cấp.
Theo đó, tại Điều 4 Quy định chế độ phụ cấp cán bộ công đoàn các cấp ban hành kèm theo Quyết định 613/QĐ-TLĐ năm 2025 về phụ cấp trách nhiệm cán bộ công đoàn xã, phường, đặc khu; công đoàn cấp trên cơ sở đặc thù như sau:
- Các chức danh chi phụ cấp trách nhiệm:
+ Ủy viên ban chấp hành công đoàn xã, phường, đặc khu; công đoàn cấp trên cơ sở đặc thù;
+ Ủy viên ủy ban kiểm tra công đoàn xã, phường, đặc khu; công đoàn cấp trên cơ sở đặc thù;
+ Ủy viên ban nữ công quần chúng công đoàn xã, phường, đặc khu; công đoàn cấp trên cơ sở đặc thù;
- Mức phụ cấp trách nhiệm cán bộ công đoàn xã, phường, đặc khu; công đoàn cấp trên cơ sở đặc thù được xác định theo số lao động bình quân tham gia bảo hiểm xã hội làm căn cứ trích nộp kinh phí công đoàn trong phạm vi đơn vị quản lý của năm trước liền kề. Cụ thể như sau:
*Số lao động bình quân dưới 10.000 lao động, mức phụ cấp trách nhiệm:
+ Đối với Ủy viên ban chấp hành là 500.000 đồng
+ Đối với Ủy viên ủy ban kiểm tra là 350.000 đồng
+ Đối với Ủy viên ban nữ công quần chúng là 250.000 đồng.
*Số lao động bình quân từ 10.000 đến dưới 30.000 lao động, mức phụ cấp trách nhiệm:
+ Đối với Ủy viên ban chấp hành là 600.000 đồng
+ Đối với Ủy viên ủy ban kiểm tra là 500.000 đồng
+ Đối với Ủy viên ban nữ công quần chúng là 350.000 đồng.
*Số lao động bình quân từ 30.000 lao động trở lên, mức phụ cấp trách nhiệm:
+ Đối với Ủy viên ban chấp hành là 700.000 đồng
+ Đối với Ủy viên ủy ban kiểm tra là 600.000 đồng
+ Đối với Ủy viên ban nữ công quần chúng là 500.000 đồng.
Quy định về đảo đảm điều kiện hoạt động công đoàn như thế nào?
Theo quy định tại Điều 27 Luật Công đoàn 2024 về đảo đảm điều kiện hoạt động công đoàn như sau:
+ Cơ quan, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp có trách nhiệm bố trí nơi làm việc, phương tiện làm việc và điều kiện cần thiết cho công đoàn cùng cấp hoạt động.
+ Cán bộ công đoàn không chuyên trách được sử dụng 24 giờ làm việc trong một tháng đối với chủ tịch, phó chủ tịch công đoàn cơ sở; 12 giờ làm việc trong một tháng đối với ủy viên ban chấp hành, tổ trưởng, tổ phó tổ công đoàn để làm công tác công đoàn và được người sử dụng lao động trả lương. Tùy theo quy mô, loại hình, tính chất của cơ quan, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp mà ban chấp hành công đoàn cơ sở và người sử dụng lao động thỏa thuận về thời gian tăng thêm.
+ Cán bộ công đoàn không chuyên trách được nghỉ làm việc và được hưởng tiền lương do người sử dụng lao động chi trả trong những ngày tham dự đại hội, cuộc họp, hội nghị, hội thảo, tập huấn, đào tạo do công đoàn cấp trên triệu tập và không tính vào thời gian quy định tại khoản 2 Điều này; chi phí đi lại, ăn, ở và sinh hoạt trong những ngày tham dự do công đoàn triệu tập chi trả.
+ Cán bộ công đoàn không chuyên trách do người sử dụng lao động trả lương được hưởng phụ cấp trách nhiệm cán bộ công đoàn theo quy định của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
+ Cán bộ công đoàn chuyên trách do Công đoàn trả lương được người sử dụng lao động bảo đảm quyền lợi và phúc lợi tập thể như người lao động đang làm việc trong cơ quan, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp.
