Chính thức không tăng phụ cấp, trợ cấp cho Quân đội từ 01/7/2026 theo Thông tư 74 với những khoản nào?

Thư viện pháp luật thông tin, ngày 16/6/2026, Bộ trưởng Bộ Quốc phòng ban hành Thông tư 74/2026/TT-BQP hướng dẫn thực hiện mức lương cơ sở đối với các đối tượng hưởng lương hoặc phụ cấp quân hàm, sinh hoạt phí từ ngân sách nhà nước trong các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Quốc phòng.

Theo đó, Thông tư 74/2026/TT-BQ hướng dẫn thực hiện mức lương cơ sở áp dụng đối với các đối tượng hưởng lương hoặc phụ cấp quân hàm, sinh hoạt phí từ ngân sách nhà nước trong các cơ quan, đơn vị thuộc Bộ Quốc phòng cụ thể áp dụng với các đối tượng sau:

- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân quốc phòng, viên chức quốc phòng và công chức quốc phòng.

- Người làm công tác cơ yếu không phải là quân nhân, công an nhân dân; người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu.

- Hạ sĩ quan, binh sĩ, học viên cơ yếu hưởng phụ cấp hoặc sinh hoạt phí.

- Người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động xếp lương theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.

Tuy nhiên, các khoản phụ cấp, trợ cấp quy định bằng mức tiền cụ thể, giữ nguyên theo quy định hiện hành, không điều chỉnh tăng theo mức lương cơ sở từ 01/7/2026.

Bảng lương chính thức quân đội từ 01/7/2026 ra sao?

Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư 74/2026/TT-BQP quy định bảng lương, phụ cấp từ ngày 01/7/2026 của sĩ quan quân đội như sau:

Bảng 1: Bảng lương cấp bậc quân hàm sĩ quan và cấp hàm cơ yếu

Bảng 2: Bảng nâng lương cấp bậc quân hàm sĩ quan và cấp hàm cơ yếu

Bảng 3: Bảng phụ cấp chức vụ lãnh đạo

Bảng 3.1: Bảng phụ cấp chức vụ lãnh đạo Quân đội nhân dân

Bảng 3.2: Bảng phụ cấp chức vụ lãnh đạo Cơ yếu

Bảng 4: Bảng phụ cấp quân hàm hạ sĩ quan, binh sĩ và học viên cơ yếu

Bảng 5: Bảng lương quân nhân chuyên nghiệp và chuyên môn kỹ thuật cơ yếu

Bảng 6: Bảng lương công nhân quốc phòng

Sĩ quan quân đội chuyển ngành sang làm công chức hành chính có được tiếp nhận thẳng không?

Điều 13 Nghị định 170/2025/NĐ-CP sĩ quan quân đội hoặc công an chuyển ngành sang làm công chức hành chính để được tiếp nhận thẳng phải có đủ 05 năm công tác trở lên theo đúng quy định của pháp luật, có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc và phải làm công việc có yêu cầu chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp với công việc ở vị trí việc làm dự kiến tiếp nhận.

Đồng thời, phải chuẩn bị đầy đủ hồ sơ để được tiếp nhận vào làm công chức.

Cụ thể, theo Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam 1999 (sửa đổi 2008) và Luật Công an nhân dân 2018, sĩ quan quân đội và công an thuộc nhóm đối tượng có thể được tiếp nhận vào làm công chức.

Theo khoản 3 Điều 13 Nghị định 170/2025/NĐ-CP, để được tiếp nhận thẳng vào công chức hành chính, sĩ quan phải đáp ứng các điều kiện chính:

• Có tối thiểu 5 năm công tác.

• Có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc (được cộng dồn thời gian nếu gián đoạn nhưng chưa nhận BHXH một lần).

• Công việc chuyên môn phù hợp với vị trí công chức dự kiến tiếp nhận.

Hồ sơ gồm: sơ yếu lý lịch có xác nhận cơ quan, bản sao văn bằng/chứng chỉ, giấy khám sức khỏe (trong 6 tháng), và bản tự nhận xét đánh giá cá nhân.

Các giấy tờ đã có trong cơ sở dữ liệu quốc gia có thể dùng bản điện tử thay thế bản giấy.