hưu trí
Bộ Y tế đề xuất tăng trợ cấp lên 540.000 đồng/tháng: Người cao tuổi nào được hưởng?
Bộ Y tế vừa có Công văn 5981/BYT-VPB ngày 10/8/2026 trả lời kiến nghị của cử tri tỉnh Quảng Trị liên quan đến chính sách trợ giúp xã hội và trợ cấp hưu trí xã hội đối với người cao tuổi.
Chính thức: Kể từ nay, người hưởng hưu trí xã hội lãnh thêm 250.000 đồng/tháng theo Nghị quyết 64?
Từ ngày 10/7/2026, một số người đang hưởng trợ cấp hưu trí xã hội sẽ được nhận thêm 250.000 đồng mỗi tháng theo chính sách mới của TP Đà Nẵng. Khoản hỗ trợ này nhằm góp phần nâng cao mức sống cho người yếu thế, nhưng không áp dụng với tất cả người hưởng hưu trí xã hội.
Chính thức: Từ 03/7/2026 mỗi người cao tuổi được nhận đến 3.000.000 đồng/người theo Nghị quyết 07
Từ ngày 3/7/2026, một số người cao tuổi trên địa bàn thành phố Hải Phòng sẽ được nhận quà tặng bằng tiền với mức cao nhất lên tới 3 triệu đồng/người theo Nghị quyết 07/2026/NQ-HĐND.
Tin vui: Đề xuất giảm độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội xuống 70 tuổi
Theo dự thảo đang được Bộ Nội vụ đưa ra lấy ý kiến, cơ quan soạn thảo đề xuất bổ sung quy định cho phép Chính phủ chủ động quyết định lộ trình giảm dần độ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội xuống còn đủ 70 tuổi.
5 tỉnh thành có mức trợ cấp hưu trí xã hội cao hơn 500.000 đồng/tháng
Mức trợ cấp hưu trí xã hội hiện là 500.000 đồng/tháng, tuy nhiên hiện đang có 5 tỉnh thành có mức trợ cấp hưu trí xã hội cao hơn mức này.
Quỹ bảo hiểm hưu trí bổ sung được hình thành từ những nguồn nào từ ngày 10/5/2026?
Theo quy định pháp luật, quỹ bảo hiểm hưu trí bổ sung được hình thành từ những nguồn nào từ ngày 10/5/2026?
Thủ tướng chỉ đạo điều chỉnh: Trợ cấp hưu trí xã hội có thể tăng ngay tháng 3/2026, người cao tuổi được hưởng thêm bao nhiêu?
Việc tăng mức hưởng, hiện đang là 500.000 đồng/tháng theo Nghị định 176/2025/NĐ-CP, nhằm bảo đảm chính sách an sinh phù hợp với mặt bằng chi phí sinh hoạt mới, đồng bộ với lộ trình điều chỉnh lương và các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội.
Mở rộng cho người từ đủ 60 tuổi trở lên được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng theo Bộ Y tế phản hồi ra sao?
Bộ Y tế phản hồi việc cho người từ đủ 60t trở lên được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng ra sao?
Hạ xuống còn từ đủ 60 tuổi trở lên được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng (mức hiện nay là từ đủ 70 tuổi trở lên) được Bộ Y tế trả lời như thế nào?
Bộ Y tế trả lời ý kiến hạ xuống còn từ đủ 60 tuổi trở lên được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng ra sao?
Quyết định cho thôi hưởng 500.000 đồng/tháng tiền trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng trong trường hợp nào?
Cho thôi hưởng 500.000 đồng/tháng tiền trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng khi rơi vào những trường hợp nào?
Tin vui: Từ 1/7/2025, những trường hợp này sẽ được nhận trợ cấp hưu trí xã hội trên 500.000 đồng/tháng, ai cũng cần biết
Theo Nghị định 176/2025/NĐ-CP, có hiệu lực từ ngày 1/7/2025, một số trường hợp đủ điều kiện có thể được nhận mức trợ cấp hưu trí xã hội cao hơn 500.000 đồng/tháng, tùy thuộc vào việc đồng thời hưởng trợ cấp xã hội và chính sách hỗ trợ thêm từ địa phương.
TOÀN VĂN: Nghị định 176/2025/NĐ-CP về trợ cấp hưu trí xã hội
Toàn văn Nghị định 176/2025/NĐ-CP của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về trợ cấp hưu trí xã hội.
Sẽ có thêm một số chế độ cho người nghỉ hưu từ 1/7/2025
Từ 1/7, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 sẽ chính thức có hiệu lực, trong đó có nhiều thay đổi đối với chế độ hưu trí. Theo đó, ngoài hưởng lương hưu hàng tháng (đối với trường hợp đủ điều kiện) thì người tham gia bảo hiểm xã hội sẽ nhận thêm một số chế độ.
100.000 công chức nghỉ việc do sắp xếp bộ máy, khoảng 85.000 người nghỉ hưởng chế độ hưu trí trong 3 năm tới
Số người nghỉ hưởng chế độ hưu trí khoảng 85.000 người, trong đó, dự kiến năm 2025 khoảng 65.000 người, năm 2026 khoảng 16.000 người và khoảng 4.000 người nghỉ hưởng chế độ này vào năm 2027.
Những điểm mới về chế độ thai sản, hưu trí có hiệu lực từ 1/7/2025, người lao động cần biết
Theo Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, chế độ thai sản, hưu trí sẽ có một số cải cách thay đổi để đảm bảo quyền lợi tốt nhất cho người lao động.