phụ cấp tiền lương
Chính phủ ra NĐ ban hành mức tăng lương mới cho toàn bộ NLĐ từ 7,06%-7,26% (tương đương 250000 đồng - 350000 đồng/tháng) theo từng vùng ra sao?
Chính phủ ra NĐ ban hành mức tăng lương mới cho toàn bộ NLĐ từ 7,06%-7,26% (tương đương 250000 đồng - 350000 đồng/tháng) theo từng vùng ra sao?
Chính phủ đã chốt phương án cuối cùng và ban hành mức lương mới năm 2026 chính thức thay thế lương tối thiểu tại các vùng ra sao?
Chính phủ đã chốt phương án cuối cùng và ban hành mức lương mới năm 2026 chính thức thay thế lương tối thiểu tại các vùng ra sao?
Bộ Tài chính: Thực hiện cải cách tiền lương trong năm 2026 cho CBCCVC và LLVT dựa trên cơ sở nguồn ngân sách lấy từ đâu?
Thực hiện cải cách tiền lương trong năm 2026 cho cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang dựa trên cơ sở nguồn ngân sách lấy từ đâu?
Sử dụng AI hỗ trợ cải cách tiền lương: Thông tin cụ thể như thế nào?
Sử dụng AI hỗ trợ cải cách tiền lương đối với cán bộ công chức viên chức đến năm 2030 theo Chỉ đạo Thủ tướng Chính phủ ra sao theo Quyết định 350?
Từ 1/7/2026, tiền lương Cán bộ Công chức Viên chức bắt buộc đồng bộ lên Cơ sở dữ liệu quốc gia cụ thể ra sao?
Từ ngày 01/7/2026, thông tin về tiền lương và phụ cấp lương của cán bộ công chức viên chức thuộc diện quản lý sẽ được cập nhật, đồng bộ lên Cơ sở dữ liệu quốc gia về cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của Chính phủ về quản lý dữ liệu cán bộ công chức trong tiến trình chuyển đổi số.
Quyết định tháng 3/2026 điều chỉnh lương cơ sở cao hơn 2.340.000 đồng cho CBCCVC và NLĐ cùng việc điều chỉnh lương hưu và một số khoản phụ cấp, trợ cấp nào theo Công văn 38?
Trong tháng 3/2026 Chính phủ yêu cầu Bộ Nội vụ thực hiện điều chỉnh lương hưu, điều chỉnh lương cơ sở cao hơn 2.340.000 đồng cho CBCCVC và NLĐ khu vực công cùng việc điều chỉnh lương hưu và một số khoản phụ cấp, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng, trợ cấp ưu đãi người có công, trợ cấp xã hội, trợ cấp hưu trí xã hội theo Kết luận 206-KL/TW năm 2025.
Cán bộ công chức viên chức sẽ được nhận 10.530.000 đồng và có thể nhiều hơn khi mức lương cơ sở được tăng theo Công văn 38 nếu đạt danh hiệu nào theo Nghị định 152?
Cá nhân cán bộ công chức viên chức khi nhận được Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua toàn quốc” sẽ được tặng Bằng chứng nhận, khung, Huy hiệu, hộp đựng Huy hiệu và được thưởng 4,5 lần mức lương cơ sở
Bảng lương cơ bản mới chạm mốc 30.000.000 đồng chưa bao gồm phụ cấp, thưởng,...áp dụng cho đối tượng nào theo Nghị định 248?
Bảng lương cơ bản mới nhất chạm mốc 30.000.000 đồng/tháng chưa bao gồm phụ cấp, thưởng,...áp dụng cho Thành viên Hội đồng thành viên, Thành viên Hội đồng quản trị, Kiểm soát viên nhóm II Mức 3.
CBCCVC được nhận chính xác 936.000 đồng/người (tính theo mức lương cơ sở 2.340.000 đồng) khi làm công việc gì theo Thông tư 22?
Từ 15/02/2026, cán bộ công chức viên chức được nhận 936.000 đồng/người (tính theo mức lương cơ sở) khi làm các nghề, công việc độc hại nguy hiểm quy định tại Phụ lục 4 ban hành kèm theo Thông tư 22/2025/TT-BVHTTDL.
Sử dụng nguồn cải cách tiền lương trả thêm cho CBCCVC hưởng tối đa 1,8 lần mức lương ngạch, bậc, chức vụ khi thuộc đối tượng nào tại Nghị quyết 27?
Nghị quyết 27 trả thêm tối đa cho cán bộ công chức viên chức 1,8 lần mức lương ngạch, bậc, chức vụ khi thuộc đối tượng nào?
Bộ trưởng BQP quyết định tăng thêm mức phụ cấp từ 50% đến 100% mức lương hiện hưởng cho sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp khi thuộc trường hợp nào theo Nghị định 363?
Theo Nghị định 363 quyết định tăng thêm mức phụ cấp từ 50% đến 100% mức lương hiện hưởng cho sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp khi thuộc trường hợp nào?
Năm 2026 tạm thời chưa điều chỉnh lương và phụ cấp lương đối với cán bộ công chức viên chức trước tăng lương cơ sở theo Công văn 11600 ra sao?
Theo quy định pháp luật, tạm thời chưa điều chỉnh lương và phụ cấp lương đối với cán bộ công chức viên chức trong năm 2026 trước tăng lương cơ sở theo Công văn 11600 ra sao?
Thời điểm áp dụng mức lương cơ sở mới cho CBCCVC và LLVT sau khi điều chỉnh Tháng 03/2026 hiện vẫn chưa có văn bản hướng dẫn, cụ thể ra sao?
Mức lương cơ sở mới cho cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang sau điều chỉnh Tháng 03/2026 hiện vẫn chưa có văn bản hướng dẫn về thời điểm áp dụng, cụ thể ra sao?
Không thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH tháng 3/2026 (trực tiếp hoặc chuyển khoản) cho người lao động theo Công văn 3447, cụ thể ra sao?
Theo Công văn 3447 không thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH tháng 3/2026 (trực tiếp hoặc chuyển khoản) cho toàn bộ người lao động, cụ thể ra sao?
Lương tối thiểu vùng 2026: Xây dựng phương án điều chỉnh mức tiền lương tối thiểu trong tháng 5-6/2026
Phương án điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2026 dự kiến sẽ được xây dựng trong tháng 5-6/2026 là cơ sở đề xuất mức tăng phù hợp với tình hình kinh tế - xã hội.
CBCCVC dưới 45 tuổi được hưởng 03 tháng tiền lương và nhận thêm 50% cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội nếu thôi việc sau khi đi học nghề tại NĐ154 ra sao?
Nghị định 154: Cán bộ công chức viên chức dưới 45 tuổi được hưởng 03 tháng tiền lương và nhận thêm 50% cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội nếu thôi việc sau khi đi học nghề ra sao?
Chính sách, tiền lương phụ cấp đối với nhân viên y tế tại các Trạm Y tế xã, phường, đặc khu theo Công văn 985 ra sao?
Công văn 895/SYT-TCCB năm 2026 về việc thông tin một số chế độ chính sách, tiền lương, phụ cấp đối với viên chức, người lao động tại các Trạm Y tế xã, phường, đặc khu do Sở Y tế TPHCM ban hành.
Toàn bộ các bảng lương mới cho CBCCVC và LLVT sau khi thay thế mức lương cơ sở và hệ số lương bằng số tiền mới sẽ ra sao?
Mức lương chức vụ phải thể hiện thứ bậc trong hệ thống chính trị; giữ chức vụ lãnh đạo nào thì hưởng lương theo chức vụ đó, nếu một người giữ nhiều chức vụ thì hưởng một mức lương chức vụ cao nhất; giữ chức vụ lãnh đạo tương đương nhau thì hưởng mức lương chức vụ như nhau; mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp trên phải cao hơn mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp dưới;
Quy định đáng chú ý về tiền lương với người lao động năm 2026, ai cũng cần biết để đảm bảo quyền lợi
Bộ luật Lao động 2019 quy định các nội dung quan trọng về tiền lương với người lao động như nguyên tắc trả tiền lương, hình thức trả tiền lương,...