Buộc công chức thôi giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý khi cơ quan, đơn vị chỉ hoàn thành dưới 70% số chỉ tiêu, nhiệm vụ theo kết quả nào tại Quyết định 15?
Điều 6 Quyết định 15/QĐ-VKSTC năm 2026 quy định buộc công chức thôi giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý khi cơ quan, đơn vị chỉ hoàn thành dưới 70% số chỉ tiêu, nhiệm vụ theo kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng chỉ tiêu công tác của cấp có thẩm quyền.
Không buộc công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý thôi giữ chức vụ trong trường hợp vì lý do bất khả kháng hoặc người đứng đầu có thời gian giữ chức vụ chưa đủ 1 năm.
Cụ thể:
Công chức được cho thôi giữ chức vụ khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
- Chịu trách nhiệm người đứng đầu (trừ trường hợp vì lý do bất khả kháng hoặc người đứng đầu có thời gian giữ chức vụ chưa đủ 1 năm) khi cơ quan, đơn vị chỉ hoàn thành dưới 70% số chỉ tiêu, nhiệm vụ theo kết quả đánh giá, xếp loại chất lượng chỉ tiêu công tác của cấp có thẩm quyền.
(khoản 1 Điều 6 Quyết định 15/QĐ-VKSTC năm 2026)
Lưu ý: Quyết định 15/QĐ-VKSTC năm 2026 quy định về Quy chế cho thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm, tạm đình chỉ công tác đối với công chức trong ngành Kiểm sát nhân dân do Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao ban hành.
Hồ sơ đăng ký xét chọn Kiểm sát viên gồm những giấy tờ gì?
Điều 42 Thông tư 02/2026/TT-VKSTC quy định hồ sơ đăng ký xét chọn Kiểm sát viên gồm những giấy tờ sau đây:
- Đơn đăng ký xét chọn;
- Sơ yếu lý lịch theo mẫu quản lý cán bộ, công chức của Bộ Nội vụ (không quá 6 tháng tính đến ngày nhận hồ sơ) có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền;
- Bản sao quyết định bổ nhiệm chức danh đang giữ và văn bằng chứng chỉ có liên quan;
- Bản tự nhận xét, đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ trong 05 năm công tác gần nhất của người tham gia xét chọn;
- Văn bản đề nghị của cơ quan có thẩm quyền xét tuyển quy định tại Điều 5 Thông tư 02/2026/TT-VKSTC;
- Văn bản nhận xét, đánh giá của cấp ủy, người đứng đầu cơ quan, đơn vị người đăng ký xét chọn đang công tác;
- Nhận xét đánh giá của cấp ủy hoặc chính quyền nơi cư trú; cấp ủy hoặc Chỉ huy đơn vị Quân đội quản lý về hành chính quân sự (đối với trường hợp người đăng ký xét chọn đang công tác ở Viện kiểm sát quân sự);
- Giấy khám sức khỏe (không quá 6 tháng tính đến ngày nhận hồ sơ) của công chức do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp;
- Các tài liệu khác theo kế hoạch xét chọn Kiểm sát viên hàng năm của Viện kiểm sát nhân dân tối cao.
Thẩm định hồ sơ của người tham gia xét chọn Kiểm sát viên được quy định thế nào?
Điều 6 Thông tư 02/2026/TT-VKSTC quy định việc thẩm định hồ sơ của người tham gia xét chọn Kiểm sát viên được thực hiện như sau:
- Cơ quan tham mưu về công tác tổ chức cán bộ thuộc Viện kiểm sát nhân dân các cấp, Viện kiểm sát quân sự trung ương có trách nhiệm tổng hợp danh sách, thẩm định tiêu chuẩn, điều kiện của người dự thi, người tham gia xét chọn trình Ủy ban kiểm sát cùng cấp xem xét, quyết định.
- Vụ Tổ chức cán bộ Viện kiểm sát nhân dân tối cao (viết tắt là Vụ Tổ chức cán bộ) có trách nhiệm tổng hợp danh sách, thẩm định tiêu chuẩn, điều kiện của người dự thi, người tham gia xét chọn của Ủy ban kiểm sát Viện kiểm sát nhân dân tối cao, Ủy ban kiểm sát Viện kiểm sát nhân dân cấp tỉnh, Ủy ban kiểm sát Viện kiểm sát quân sự trung ương.
Nguyên tắc xét chọn Kiểm sát viên được quy định ra sao?
Điều 3 Thông tư 02/2026/TT-VKSTC quy định nguyên tắc xét chọn Kiểm sát viên như sau:
- Việc xét chọn Kiểm sát viên được thực hiện bảo đảm tính cạnh tranh, công khai, minh bạch, khách quan, công bằng, dân chủ, quy trình chặt chẽ; bảo đảm bí mật nhà nước, bí mật công tác theo quy định của pháp luật.
- Chỉ tiêu dành cho xét chọn Kiểm sát viên hằng năm được phân bổ theo các căn cứ sau:
+ Tổng số chỉ tiêu Kiểm sát viên cần bổ sung trong năm;
+ Tỷ lệ tính theo số lượng người đủ tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký thi tuyển và đăng ký xét chọn.
- Căn cứ yêu cầu, nhiệm vụ công tác hằng năm, Viện trưởng Viện kiểm sát nhân dân tối cao có thể bổ sung tiêu chuẩn, điều kiện vào kế hoạch thi tuyển, xét chọn Kiểm sát viên bảo đảm nâng cao chất lượng bổ nhiệm Kiểm sát viên.
