Từ 10/11/2026, hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương theo Quyết định 77 được quy định ra sao?

Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Quyết định 77/2026/QĐ-UBND quy định hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương làm cơ sở xác định tiền lương của lao động trực tiếp sản xuất, lao động chuyên môn, nghiệp vụ, thừa hành, phục vụ trong giá, đơn giá sản phẩm, dịch vụ công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước do doanh nghiệp thực hiện trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn.

Theo đó, Quyết định 77/2026/QĐ-UBND quy định hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương làm cơ sở xác định tiền lương của lao động trực tiếp sản xuất, lao động chuyên môn, nghiệp vụ, thừa hành, phục vụ trong giá, đơn giá sản phẩm, dịch vụ công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước do doanh nghiệp thực hiện trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn đối với một số danh mục dịch vụ sự nghiệp công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước thực hiện đặt hàng hoặc đấu thầu tại Biểu 02 Phụ lục I và danh mục sản phẩm, dịch vụ công ích thực hiện đặt hàng hoặc đấu thầu tại Phụ lục II ban hành kèm theo Nghị định 32/2019/NĐ-CP quy định giao nhiệm vụ, đặt hàng hoặc đấu thầu cung cấp sản phẩm, dịch vụ công sử dụng ngân sách nhà nước từ nguồn kinh phí chi thường xuyên theo quy định tại Điều 4 Thông tư 17/2019/TT-BLĐTBXH hướng dẫn xác định chi phí tiền lương, chi phí nhân công trong giá, đơn giá sản phẩm, dịch vụ công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước do doanh nghiệp thực hiện với nội dung như sau:

(1) Nguyên tắc áp dụng hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương

- Việc xác định các xã, phường thuộc vùng III, IV được thực hiện theo địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu do Chính phủ quy định theo từng thời kỳ.

“Danh mục địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu từ ngày 01/01/2026 (Kèm theo Nghị định 293/2025/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động)

…

9. Tỉnh Lạng Sơn

- Vùng III, gồm các phường Tam Thanh, Lương Văn Tri, Kỳ Lừa, Đông Kinh.

- Vùng IV, gồm các xã, phường còn lại.”

- Sản phẩm, dịch vụ công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước do doanh nghiệp thực hiện trên địa bàn vùng nào thì áp dụng hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương của vùng đó. Trường hợp sản phẩm, dịch vụ công do một doanh nghiệp thực hiện trên nhiều địa bàn khác nhau thì sản phẩm, dịch vụ công thực hiện trên địa bàn vùng nào thì áp dụng hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương của vùng đó.

(2) Hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương

Hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương (Hđc) làm cơ sở xác định chi phí tiền lương của lao động trực tiếp sản xuất, lao động chuyên môn, nghiệp vụ, thừa hành, phục vụ trong giá, đơn giá sản phẩm, dịch vụ công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn:

- Hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương (Hđc) vùng III là 0,6.

- Hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương (Hđc) vùng IV là 0,4.

Lưu ý: Đối với các cơ quan, đơn vị đã ký hợp đồng triển khai sản phẩm, dịch vụ theo danh mục dịch vụ sự nghiệp công sử dụng kinh phí ngân sách nhà nước thực hiện đặt hàng hoặc đấu thầu tại Biểu 02 Phụ lục I và danh mục sản phẩm, dịch vụ công ích thực hiện đặt hàng hoặc đấu thầu tại Phụ lục II ban hành kèm theo Nghị định 32/2019/NĐ-CP quy định giao nhiệm vụ, đặt hàng hoặc đấu thầu cung cấp sản phẩm, dịch vụ công sử dụng ngân sách nhà nước từ nguồn kinh phí chi thường xuyên trước thời điểm Quyết định 77/2026/QĐ-UBND có hiệu lực thi hành, trong đó xác định hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương khác với nội dung quy định tại Quyết định 77/2026/QĐ-UBND thì tiếp tục thực hiện cho đến khi hết thời hạn hợp đồng.

Trường hợp các văn bản, quy định pháp luật dẫn chiếu tại Quyết định 77/2026/QĐ-UBND được sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế bằng văn bản quy phạm pháp luật mới thì áp dụng theo quy định tại các văn bản sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế mới.

*Quyết định 77/2026/QĐ-UBND về hệ số điều chỉnh tăng thêm tiền lương lao động áp dụng tại Lạng Sơn có hiệu lực từ 10/11/2026.

Ngoài ra, hiện nay, mức lương tối thiểu của người lao động theo quy định tại Điều 3 Nghị định 293/2025/NĐ-CP như sau:

Danh mục địa bàn vùng I, vùng II, vùng III, vùng IV được quy định tại Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định 293/2025/NĐ-CP.