cải cách tiền lương
Ban hành bảng lương mới cùng với 01 khoản phụ cấp mới hoàn toàn cho CBCCVC và LLVT theo Kết luận của Trung ương vào thời gian nào?
Cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang khi được ban hành bảng lương mới sẽ có thêm 01 khoản phụ cấp mới hoàn toàn, cụ thể ra sao?
Trong tháng 03/2026 lộ trình cải cách tiền lương cho CBCCVC (Khu vực công) được Thủ tướng Chính phủ yêu cầu Bộ trưởng BNV đẩy nhanh tiến độ nhằm mục đích gì theo Công văn 38?
Trong tháng 03/2026 lộ trình cải cách tiền lương cho CBCCVC (Khu vực công) được Thủ tướng Chính phủ yêu cầu Bộ trưởng BNV đẩy nhanh tiến độ nhằm mục đích gì theo Công văn 38?
Thủ tướng chính phủ đã...
Đợt tăng lương hưu mới chính thức trong tháng 3/2026 sau đợt tăng 15% cho CBCCVC và LLVT năm 2024 theo Công văn 38 ra sao?
Theo quy định, Đợt tăng lương hưu mới chính thức trong tháng 3/2026 sau đợt tăng 15% cho CBCCVC và LLVT năm 2024 theo Công văn 38 ra sao?
Ngay từ năm 2026, sẽ cải cách tiền lương cho CBCCVC cùng với tiền thưởng là một trong các nhiệm vụ trọng tâm cần thực hiện, cụ thể ra sao?
Ngay từ năm 2026, cải cách tiền lương cho cán bộ, công chức, viên chức, cùng với tiền thưởng là một trong các nhiệm vụ trọng tâm cần thực hiện cụ thể ra sao?
Tháng 3/2026 tăng tốc cải cách lương: Bộ Nội vụ nhận “lệnh” nóng
Thủ tướng Chính phủ giao Bộ Nội vụ đẩy nhanh lộ trình cải cách tiền lương trong tháng 3/2026, hướng tới xây dựng bảng lương mới theo vị trí việc làm, gắn với kết quả đầu ra và từng bước thay thế cơ chế lương cơ sở hiện hành.
Sử dụng nguồn cải cách tiền lương trả thêm cho CBCCVC hưởng tối đa 1,8 lần mức lương ngạch, bậc, chức vụ tại Nghị quyết 27, cụ thể ra sao?
Nghị quyết 27 trả thêm tối đa cho cán bộ công chức viên chức 1,8 lần mức lương ngạch, bậc, chức vụ khi thuộc đối tượng nào?
Sử dụng nguồn cải cách tiền lương trả thêm cho CBCCVC hưởng tối đa 1,8 lần mức lương ngạch, bậc, chức vụ khi thuộc đối tượng nào tại Nghị quyết 27?
Nghị quyết 27 trả thêm tối đa cho cán bộ công chức viên chức 1,8 lần mức lương ngạch, bậc, chức vụ khi thuộc đối tượng nào?
Bộ trưởng BQP quyết định tăng thêm mức phụ cấp từ 50% đến 100% mức lương hiện hưởng cho sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp khi thuộc trường hợp nào theo Nghị định 363?
Theo Nghị định 363 quyết định tăng thêm mức phụ cấp từ 50% đến 100% mức lương hiện hưởng cho sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp khi thuộc trường hợp nào?
Năm 2026 tạm thời chưa điều chỉnh lương và phụ cấp lương đối với cán bộ công chức viên chức trước tăng lương cơ sở theo Công văn 11600 ra sao?
Theo quy định pháp luật, tạm thời chưa điều chỉnh lương và phụ cấp lương đối với cán bộ công chức viên chức trong năm 2026 trước tăng lương cơ sở theo Công văn 11600 ra sao?
Thời điểm áp dụng mức lương cơ sở mới cho CBCCVC và LLVT sau khi điều chỉnh Tháng 03/2026 hiện vẫn chưa có văn bản hướng dẫn, cụ thể ra sao?
Mức lương cơ sở mới cho cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang sau điều chỉnh Tháng 03/2026 hiện vẫn chưa có văn bản hướng dẫn về thời điểm áp dụng, cụ thể ra sao?
Không thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH tháng 3/2026 (trực tiếp hoặc chuyển khoản) cho người lao động theo Công văn 3447, cụ thể ra sao?
Theo Công văn 3447 không thực hiện chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH tháng 3/2026 (trực tiếp hoặc chuyển khoản) cho toàn bộ người lao động, cụ thể ra sao?
Toàn bộ CBCCVC dưới 45 tuổi đến hết 31/12/2030 không được giải quyết nghỉ thôi việc trước khi đi học nghề với các trường hợp nào?
Cán bộ công chức viên chức dưới 45 tuổi thuộc trường hợp nào thì phải cho đi học nghề trước rồi mới giải quyết nghỉ thôi việc?
Lương tối thiểu vùng 2026: Xây dựng phương án điều chỉnh mức tiền lương tối thiểu trong tháng 5-6/2026
Phương án điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2026 dự kiến sẽ được xây dựng trong tháng 5-6/2026 là cơ sở đề xuất mức tăng phù hợp với tình hình kinh tế - xã hội.
Thủ tướng ban hành thêm 01 chỉ đạo mới năm 2026 về cải cách tiền lương, thưởng, đãi ngộ cho CBCCVC, cụ thể ra sao?
Năm 2026, về cải cách tiền lương, thưởng, đãi ngộ cho cán bộ công chức viên chức được Thủ tướng ban hành thêm 01 chỉ đạo mới ra sao?
CBCCVC dưới 45 tuổi được hưởng 03 tháng tiền lương và nhận thêm 50% cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội nếu thôi việc sau khi đi học nghề tại NĐ154 ra sao?
Nghị định 154: Cán bộ công chức viên chức dưới 45 tuổi được hưởng 03 tháng tiền lương và nhận thêm 50% cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội nếu thôi việc sau khi đi học nghề ra sao?
Chính sách, tiền lương phụ cấp đối với nhân viên y tế tại các Trạm Y tế xã, phường, đặc khu theo Công văn 985 ra sao?
Công văn 895/SYT-TCCB năm 2026 về việc thông tin một số chế độ chính sách, tiền lương, phụ cấp đối với viên chức, người lao động tại các Trạm Y tế xã, phường, đặc khu do Sở Y tế TPHCM ban hành.
Toàn bộ các bảng lương mới cho CBCCVC và LLVT sau khi thay thế mức lương cơ sở và hệ số lương bằng số tiền mới sẽ ra sao?
Mức lương chức vụ phải thể hiện thứ bậc trong hệ thống chính trị; giữ chức vụ lãnh đạo nào thì hưởng lương theo chức vụ đó, nếu một người giữ nhiều chức vụ thì hưởng một mức lương chức vụ cao nhất; giữ chức vụ lãnh đạo tương đương nhau thì hưởng mức lương chức vụ như nhau; mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp trên phải cao hơn mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp dưới;
Trung ương xác định rõ lộ trình cải cách tiền lương CBCCVC và LLVT đến năm 2030: Thu nhập cán bộ sẽ thay đổi ra sao?
Theo Nghị quyết 27/NQ-TW năm 2018, lộ trình cải cách tiền lương khu vực công đến năm 2030 đặt mục tiêu tiền lương thấp nhất của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang phải bằng hoặc cao hơn mức lương thấp nhất của vùng cao nhất khu vực doanh nghiệp.
Quy định đáng chú ý về tiền lương với người lao động năm 2026, ai cũng cần biết để đảm bảo quyền lợi
Bộ luật Lao động 2019 quy định các nội dung quan trọng về tiền lương với người lao động như nguyên tắc trả tiền lương, hình thức trả tiền lương,...