chính sách tiền lương
Năm 2026 thống nhất tăng từ 2.340.000 đồng lên đến 58,12% để làm cơ sở tính khoản tiền trợ cấp thất nghiệp tối đa cho đối tượng nào?
Từ 01/01/2026 thì trợ cấp thất nghiệp tối đa của người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định ở vùng 4 không còn tính theo mức 2.340.000 đồng mà sẽ tính theo 3.700.000 đồng (tức tăng 58,12%).
Người lao động ngừng việc vẫn hưởng lương thì tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bảo hiểm thất nghiệp được xác định thế nào?
Nếu người lao động ngừng việc nhưng vẫn được hưởng tiền lương tháng bằng hoặc cao hơn mức tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc thấp nhất theo quy định Luật Bảo hiểm xã hội 2024, thì tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm thất nghiệp là tiền lương thực tế được hưởng trong thời gian ngừng việc ( áp dụng đối với người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định là tiền lương tháng).
Cách tính lương làm thêm giờ, làm việc ban đêm trong dịp Tết như thế nào?
Người lao động làm thêm giờ vào ngày Tết được trả ít nhất 300% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả của công việc đang làm, chưa kể tiền lương của ngày lễ nếu hưởng lương theo ngày.
Ngân sách Nhà nước Chi tặng 6.000.000 đồng/người cho Nhà giáo vào Tết Nguyên đán năm 2026 khi đạt danh hiệu nào theo Nghị quyết 41?
Theo Nghị quyết 41, Ngân sách Nhà nước Chi tặng 6.000.000 đồng/người cho Nhà giáo vào Tết Nguyên đán năm 2026 khi đạt danh hiệu nào?
Thực hiện cải cách tiền lương cho CBCCVC và LLVT đến năm 2030 khu vực công, doanh nghiệp theo Nghị quyết 27, cụ thể ra sao?
Theo Nghị quyết 27 thực hiện cải cách tiền lương cho CBCCVC và LLVT đến năm 2030 khu vực công, doanh nghiệp ra sao?
Gộp 02 tháng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội trước Tết Nguyên đán 2026 cho NLĐ theo yêu cầu Thủ tướng Chính phủ vào kỳ chi trả tháng mấy?
Theo Chỉ thị 36 gộp 02 tháng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội trước Tết Nguyên đán 2026 cho người lao động theo yêu cầu Thủ tướng Chính phủ vào kỳ chi trả tháng mấy?
Lương, phụ cấp của cán bộ công chức viên chức sẽ cập nhật toàn bộ lên Cơ sở dữ liệu quốc gia từ 1/7/2026 có phải không?
Tiền lương và phụ cấp của cán bộ công chức viên chức sẽ được cập nhật lên Cơ sở dữ liệu quốc gia từ 01/7/2026 là thông tin được dư luận quan tâm.
Khẩn trương điều chỉnh lương cơ sở trong tháng 3/2026 theo chỉ đạo của TTCP tại Công văn 38 do ai chủ trì?
Thực hiện theo Công văn 38, về việc điều chỉnh lương cơ sở trong tháng 3/2026 theo chỉ đạo của TTCP tại Công văn 38 do ai chủ trì?
Phân biệt tiền lương và thưởng? Người sử dụng lao động có bắt buộc phải thưởng Tết Nguyên đán 2026 cho người lao động không?
Có thể thấy thưởng không phải là nghĩa vụ của người sử dụng lao động, nên tùy trường hợp mà người sử dụng lao động sẽ căn cứ vào kết quả hoạt động và doanh thu đạt được trong một năm của doanh nghiệp cũng như những đóng góp của người lao động mà người sử dụng lao động sẽ thưởng vào dịp Tết Nguyên đán 2026.
Người đã hưởng lương tại bảng lương CBCCVC từ 01/03/2026 được xếp mức lương mới khi được tuyển dụng vào làm công chức, cụ thể ra sao?
Cán bộ công chức viên chức khi được tuyển dụng vào làm công chức từ 01/03/2026 thì hưởng lương mới được tính kể từ ngày ký quyết định xếp lương ở vị trí việc làm được tuyển dụng.
Hạn chót tháng 3/2026 sẽ tăng lương hưu cùng các khoản phụ cấp, trợ cấp khác cho người lao động theo Công văn 38 giao cho ai chủ trì thực hiện?
Theo Công văn 38, hạn chót tháng 3/2026 sẽ tăng lương hưu cùng các khoản phụ cấp, trợ cấp khác cho người lao động sẽ giao cho ai chủ trì thực hiện?
Mức lương cơ sở sau năm 2026 sẽ ra sao?
Mức lương cơ sở sau năm 2026 có những thay đổi gì hay không?
Tính lương Gross sang Net 2026 chính xác nhất như thế nào?
Theo quy định pháp luật, tính lương gross sang net chính xác nhất 2026 như thế nào?
Toàn bộ CBCCVC dưới 45 tuổi được hưởng thêm 50% tháng tiền lương cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội nếu thôi việc sau khi đi học nghề tại NĐ154 ra sao?
Đối với cán bộ công chức viên chức có tuổi đời dưới 45 tuổi, có sức khỏe, tinh thần trách nhiệm và ý thức tổ chức kỷ luật nhưng đang đảm nhận các công việc không phù hợp về trình độ đào tạo, chuyên ngành đào tạo, có nguyện vọng thôi việc thì được cơ quan, tổ chức, đơn vị tạo điều kiện cho đi học nghề trước rồi mới giải quyết thôi việc, tự tìm việc làm mới.
Bộ Nội vụ ra Công văn: Lộ trình cải cách tiền lương (05 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới) đối với cán bộ công chức viên chức ra sao theo Công văn 12109?
Lộ trình cải cách tiền lương (05 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới) đối với cán bộ công chức viên chức ra sao theo Công văn 12109?
Thủ tướng yêu cầu đôn đốc doanh nghiệp chi trả đầy đủ lương, thưởng Tết cho người lao động theo Công điện 07/CĐ-TTg ngày 1/2/2026 đúng không?
Thủ tướng yêu cầu đôn đốc doanh nghiệp chi trả đầy đủ lương, thưởng Tết cho người lao động theo Công điện 07/CĐ-TTg ngày 1/2/2026 đúng không? Mức tiền thưởng Tết Nguyên đán 2026 cho người lao động do doanh nghiệp chi trả là bao nhiêu?
Năm 2026 áp dụng mức tăng lương mới từ 250000 đồng - 350000 đồng/tháng (tương đương 7,06%-7,26%) cho người lao động theo từng vùng ra sao?
Từ 01/01/2026 sẽ áp dụng 04 mức tăng lương tối thiểu từ 250000 đồng - 350000 đồng/tháng (tương đương 7,06%-7,26%) cho người lao động theo từng vùng .
Quyết định hỗ trợ 1.200.000 đồng cho Trưởng Thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố theo Nghị quyết 26 nhân dịp gì?
Nghị quyết 26/2025/NQ-HĐND Quy định đối tượng, mức hỗ trợ trong dịp Tết Nguyên Đán trên địa bàn tỉnh Đồng Nai.
Nghỉ không trọn kỳ Tết Nguyên đán 2026 thì tiền lương tính ra sao?
Người lao động nghỉ không trọn kỳ Tết Nguyên đán 2026 vẫn được bảo đảm đầy đủ quyền lợi tiền lương đối với những ngày nghỉ Tết theo quy định. Chỉ những ngày nghỉ ngoài kỳ nghỉ Tết hoặc ngày đi làm trong dịp Tết mới phát sinh cách tính lương khác biệt.