Theo Thư viện pháp luật, Ủy ban nhân dân tỉnh Thanh Hóa ban hành Quyết định 105/2026/QĐ-UBND ban hành Quy chế đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức tỉnh Thanh Hóa.
Công chức viên chức tại tỉnh Thanh Hóa có nhu cầu tự học và học ngoài giờ hành chính có thể tự chi trả các khoản kinh phí học tập, nhưng phải báo cáo Thủ trưởng cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý, sử dụng để theo dõi, quản lý.
Cụ thể, tại khoản 1 Điều 8 Quy chế đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức tỉnh Thanh Hóa ban hành kèm theo Quyết định 105/2026/QĐ-UBND quy định như sau:
Trường hợp đi đào tạo tự chi trả các khoản kinh phí học tập, học ngoài giờ hành chính
1. Công chức, viên chức có nhu cầu tự học, tự chi trả các khoản kinh phí học tập và học ngoài giờ hành chính phải báo cáo Thủ trưởng cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý, sử dụng để theo dõi, quản lý. Việc tự học không được ảnh hưởng đến thực hiện nhiệm vụ, công vụ, hoạt động nghề nghiệp; không làm phát sinh trách nhiệm của cơ quan, đơn vị về bố trí kinh phí, thời gian học tập hoặc các quyền lợi khác.
2. Công chức, viên chức trước khi được tuyển dụng, tiếp nhận vào làm việc tại cơ quan, đơn vị đang theo học chương trình đào tạo thì được tiếp tục học theo nguyện vọng và có trách nhiệm báo cáo Thủ trưởng cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý, sử dụng. Việc bố trí thời gian học tập do Thủ trưởng cơ quan, đơn vị xem xét trên cơ sở yêu cầu nhiệm vụ và quy định của pháp luật, bảo đảm không ảnh hưởng đến hoạt động của cơ quan, đơn vị.
Như vậy, từ ngày 12/10/2026, công chức viên chức trên địa bàn tỉnh Thanh Hóa có nhu cầu tự học và học ngoài giờ hành chính có thể tự chi trả các khoản kinh phí học tập.
Trường hợp này phải báo cáo Thủ trưởng cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý, sử dụng để theo dõi, quản lý; việc tự học không được ảnh hưởng đến thực hiện nhiệm vụ, công vụ, hoạt động nghề nghiệp và không làm phát sinh trách nhiệm của cơ quan, đơn vị về bố trí kinh phí, thời gian học tập hoặc các quyền lợi khác.
Quyết định 105/2026/QĐ-UBND áp dụng tại tỉnh Thanh Hóa.
Lựa chọn nội dung bồi dưỡng để xây dựng học liệu số bồi dưỡng CCVC ra sao?
Theo Điều 6 Thông tư 23/2026/TT-BNV quy định lựa chọn nội dung bồi dưỡng để xây dựng học liệu số trong bồi dưỡng cán bộ công chức viên chức như sau:
(1) Nội dung xây dựng học liệu số được lựa chọn căn cứ chương trình, tài liệu bồi dưỡng; yêu cầu của vị trí việc làm; yêu cầu cập nhật kiến thức, kỹ năng; nhiệm vụ quản lý nhà nước của ngành, lĩnh vực, của địa phương và nhu cầu thực tiễn của cán bộ công chức viên chức.
(2) Ưu tiên xây dựng học liệu số dùng chung đối với nội dung có phạm vi sử dụng rộng, nhu cầu bồi dưỡng thường xuyên; học liệu hỗ trợ thực hiện nhiệm vụ, công vụ; nội dung cần cập nhật kịp thời hoặc có khả năng chia sẻ, tái sử dụng giữa các cơ quan, đơn vị.
(3) Rà soát học liệu số hiện có trước khi quyết định xây dựng học liệu số mới để tránh trùng lặp, ưu tiên kế thừa, cập nhật, chia sẻ và tái sử dụng học liệu số phù hợp, bảo đảm hiệu quả sử dụng nguồn lực.
Cấp chứng chỉ đào tạo bồi dưỡng CCVC tự động trên nền tảng học tập số như thế nào?
Tại khoản 1 Điều 23 Thông tư 23/2026/TT-BNV quy định người học hoàn thành chương trình bồi dưỡng trực tuyến thuộc chương trình được cấp chứng chỉ theo quy định của pháp luật về đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chức viên chức thì được cấp chứng chỉ tự động trên nền tảng học tập số theo quy định.
Cụ thể việc cấp chứng chỉ như sau:
(1) Người học hoàn thành chương trình bồi dưỡng trực tuyến thuộc chương trình được cấp chứng chỉ theo quy định của pháp luật về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức thì được cấp chứng chỉ tự động trên nền tảng học tập số theo quy định.
(2) Cơ sở đào tạo, bồi dưỡng có thẩm quyền cấp chứng chỉ thực hiện việc cấp, quản lý, sử dụng, tra cứu và xác minh chứng chỉ theo quy định của pháp luật về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức và pháp luật có liên quan.
